Future Skills: Design Thinking, vom Problem zur Lösung
In einer VUCA- oder BAMI-Welt, die sich rasant verändert, sind „Future Skills“ – also Fähigkeiten, die uns auf die Herausforderungen von morgen vorbereiten – wertvoller …
New Work
Resilienz, der Schlüssel zur Stärke im Job und im Unternehmen
Stellen Sie sich ein Unternehmen vor, das wie ein Baum im Sturm steht: Während die Winde der Veränderung toben – sei es durch Marktkrisen, technologische …
Kleine Gewohnheiten, große Wirkung: “Atomic Habits” von James Clear
New Work fordert uns heraus, alte Muster zu hinterfragen und neue Wege zu gehen. Doch die großen Begriffe wie Selbstführung, Sinnorientierung oder agile Transformation bleiben …
Teil 10: Zeitmanagement – Effektivität statt Eile
Zeit ist nicht nur Geld. Zeit ist Aufmerksamkeit, Handlungsmacht, Lebensgestaltung. In einer sich immer schneller drehenden Arbeitswelt, die von Digitalisierung, Globalisierung und ständiger Erreichbarkeit geprägt …
Geschäftsmodelle im 21. Jahrhundert – Teil 3: Den Wandel gestalten
Willkommen zum abschließenden Teil unserer Serie über Geschäftsmodelle im 21. Jahrhundert. In Teil 1 haben wir die neuen Anforderungen und digitalen Ökosysteme erkundet und mit …
Geschäftsmodelle im 21. Jahrhundert – Teil 2: Mehrwert als Schlüssel zum Erfolg
Willkommen zum zweiten Teil unserer Serie über Geschäftsmodelle im 2. Jahrhundert. Im ersten Teil haben wir uns mit den neuen Anforderungen – Digitalisierung, Nachhaltigkeit, Kundenorientierung …
Teil 9: Teamwork als zentraler Zukunftsmotor von New Work
Was passiert, wenn nicht mehr einzelne Genies gefragt sind, sondern kollektive Intelligenz? Wenn es nicht mehr reicht, dass Menschen nebeneinander arbeiten – sondern wirklich miteinander? …
Teil 8: Making Money 4.0 – sinnvolles Wirtschaften in einer digitalisierten Welt
Die Arbeitswelt hat sich im 21. Jahrhundert grundlegend verändert. Was einst als industrielle Revolution die Mechanisierung der Produktion einleitete, wird heute durch die digitale Revolution …
Warum wir Bildung neu denken müssen – auch in den Unternehmen
Die Bildung im 21. Jahrhundert steht vor einem Dilemma: Unsere Schulen und Universitäten basieren auf Modellen des 19. Jahrhunderts, die auf Standardisierung und Gehorsam ausgerichtet …
Working-Out-Loud: Warum Vernetzung das neue Weiterbilden ist
Stell dir vor, dein Wissen ist ein Lichtstrahl. In vielen Unternehmen bleibt dieser Strahl im Verborgenen – verdeckt durch Zurückhaltung, Silodenken oder fehlende Vernetzungsmöglichkeiten. Doch …